一次性伤残补助按实际工资算,还是按缴费基数算?
更新时间:2016-09-20 16:43:26人浏览
问题描述:
一次性伤残补助按实际工资算,还是按缴费基数算?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
社保缴费基数低于实际工资可以补吗?
网友小小问:我有一朋友今年五月份由于合同到期离开了公司,是公司提前10天通知不再续签合同的,他在该公司干了近5年。他们公司社保按1千多点的最低工资标准买的。他实
社会劳动保险
人浏览
依据《工伤保险条例》第三十二条,工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。第三十一条职工因工作遭受事故
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
经济补偿金以何为计算基数?
解答:劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》(劳部发(1994)481号)第11条规定:经济补偿金的工资计算标准是指企业正常生产情况下劳动者解除合同前12个
经济补偿金
人浏览
工伤如何计算工资?工伤认定结论未出来之前,应发病假工资。病假工资不低于当地最低工资标准的80%。认定工伤以后,停工留薪期待遇单位一定要补发。至于该职工是计件工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
四级工伤一次性伤残补助金为本人工资21个月。本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
伤残鉴定要根据具体的受伤部位、受伤程度、康复情况、功能障碍以及事后恢复可能性等因素来综合判断,且鉴定是由专业的鉴定机构来鉴定,而不是一般人能够直观评测的。建议联
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,社保局按照缴费基数。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,社保按照缴费基数。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
按出事那天的计算
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
应该按实际工资计算的,如需法律帮助可电话或当面咨询李行律师。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
单位不缴纳社保的,可以跟公司协商;如果协商不妥,公司依然是不给缴纳社保,可以到劳动监察部门进行投诉,由劳动监察的人员跟公司进行协商;劳动监察协商无果后,到社会保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,可以起诉解决
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:可以要求公司支付您经济补偿金,每满一年支付您一个月工资,未签劳动合同可以要求支付双倍工资,协商不成可申请劳动仲裁,维权。法律依据:《国务院关于工人退休
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法院强制执行不会冻结社保卡。强制执行是指人民法院按照法定程序,运用国家强制力量,根据发生法律效力文书明确具体的执行内容,强制民事义务人完成其所承担的义务。《民事
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
没签合同自离,工资应按双倍支付。根据《劳动合同法》第八十二条,用人单位未与劳动者签订劳动合同,需支付双倍工资作为补偿。如未及时处理,劳动者有权向劳动监察部门投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好!有没有签订劳动合同?
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好!请问不给立案的理由是什么?
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好!一般离职了工资结清就没有提成了。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询