律师,你好,请问老板扣员工工资,这个合法嘛?我是去把工资拿了我才想起来,我的那个押金老板没有给我,(事先说好了的,员工辞职不干了押金都会给我们),可是今天我想起来想拿回押金,老板说不退给我了
更新时间:2016-09-20 14:33:46人浏览
问题描述:
律师,你好,请问老板扣员工工资,这个合法嘛?我是去把工资拿了我才想起来,我的那个押金老板没有给我,(事先说好了的,员工辞职不干了押金都会给我们),可是今天我想起来想拿回押金,老板说不退给我了!!请问这个怎么办?我能拿回押金嘛?需要找哪些部门?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司欠薪,老板跑路!工资找谁要?
临近年底,劳动者期盼着年终奖、年底双薪等年终福利,但是有部分劳动者却被公司拖欠工资,甚至公司法人找不到,这个时候,劳动者该怎么要回工资?往下看:1三步骤维权1、
工资新知
人浏览
因工资支付发生争议,用人单位负有举证责任。用人单位拒绝提供或者在规定时间内不能提供有关工资支付凭证等证据材料的,人力资源社会保障部门、劳动人事争议仲裁委员会或者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
租房到期房东不退押金怎么办
在没有特殊的情况下,一般我们租房子都是需要给房东缴纳押金的,可是如果合同到期之后房客决定搬走,房东却拒绝退还押金,或者是找各种理由不退押金,我们要怎么办呢?下面
合同纠纷
人浏览
缴纳社保基数与工资总额的关系:社保应该按照职工的实际收入缴纳,职工的工资低于当地社会平均工资60%的,按照社平工资的60%缴纳,高于社平工资300%的,按照社平
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
只要员工和单位存在实际劳动关系,单位拖欠员工工资,员工可以员工可以先和单位进行协商;在协商不成的情况下,可以向当地劳动监察大队进行投诉,由劳动部门进行调节;在调
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职了,公司却不退押金,劳动者可以保留好押金条的证据到当地的劳动监察部门进行投诉举报。《中华人民共和国劳动合同法》第八十四条用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,向劳动监察大队进行投诉的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,可以向劳动局投诉、申请劳动仲裁或起诉,不过要收集好相关的证据。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
申请仲裁就可以了。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
扣押金的行为时违法的,可以要求返还,可以要求支付工资,如果上班超过一个月,未支付的工资是第二个月之后的,可以要求支付双倍。协商不成,可以申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对于因用人单位没有为劳动者办理社会保险手续,且社会保险经办机构不能补办导致劳动者不能享受社会保险待遇,要求用人单位赔偿损失的,则属于典型的社保争议纠纷,人民法院
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,四月三十日离职后,通常四月二十八日需要上班,因为这天是调休的工作日。依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,离职当天一般要履行工作职责,结束后才正式离职。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好。建议和老板协调
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工在入职培训期间一般有工资。用人单位自开始用工之日起,即与员工建立劳动关系之日起,需要依法向员工支付工资。工资的数额可按双方的约定和员工每月的出勤时间来计算。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
公司在实习协议到期后没签正式合同,按照双方在协议中的约定来处理;如果是试用期协议到期后公司故意没签正式合同,自用工之日起超过一个月的,应当向劳动者每月支付二倍的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,事故发生在什么地方?工亡赔偿金在一百万元以上,还有丧葬费、家属抚恤金等赔偿项目。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:辞职后公司有可能会按平时发工资的日期发放工资,可以跟公司协商发工资的时间。法律依据:《工资支付暂行规定》第九条用人单位应当在解除合同时一次性结清工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:工作了2天,自己不想干了,会有工资,如遇拖欠由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。用人单位不给工资的话由劳动行政部门责令限期支付劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询