左手中指伤残,是工伤,公司能赔多少钱?

更新时间:2019-12-27 02:12:23人浏览
问题描述:
左手中指伤残,是工伤,公司能赔多少钱?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张雪冬律师
服务地区-青海西宁
你好!先申请工伤,具体的赔偿数额需要计算。
2016-09-14 19:00:20
庞文波律师 咨询我
服务地区-青海西宁·电话-137-0973-6024
你好,看伤残等级。
2016-09-14 11:19:52
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助121483人 · 响应时间 平均3分钟内
一、工伤十级伤残怎么赔偿
七-十级伤残赔偿项目及数额
1、医疗费:凭单据据实结算。
2、误工费(停工留薪期待遇):职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由原单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。
工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。
3、住院伙食补助费:由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。
经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医的,所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。
2019-12-27 02:12:23
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助73587人 · 响应时间 平均1分钟内
《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;(九)劳动能力鉴定费。第三十九条因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:(一)治疗工伤期间的工资福利;(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。
2019-03-27 06:36:21
平台特邀律师 咨询我
已帮助86885人 · 响应时间 平均1分钟内
《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
(二)住院伙食补助费;
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
(九)劳动能力鉴定费。
2017-10-17 00:32:45
杨爽律师
服务地区-辽宁大连
先确认伤残等级后,根据工伤补偿标准确定
2016-09-14 09:22:30
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