我想咨询下,我在工厂上班有事请假但请假期间我辞急工,厂里算我旷工处理怎么办

更新时间:2016-09-12 11:10:27人浏览
问题描述:
你好,我想咨询下,我在工厂上班有事请假但请假期间我辞急工,厂里算我旷工处理怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
罗钟亮律师 咨询我
服务地区-浙江金华·电话-136-7681-1945
您好: 1、没有签订劳动合同可以要求双倍工资赔偿。 2、没有缴纳社保可以要求单位补缴,并要求经济补偿。 3、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 4、协商不成可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
2016-09-07 10:19:29
方瑜律师
服务地区-浙江嘉兴
建议向当地劳动监察大队投诉
2016-09-12 11:10:27
钟雨岚律师
服务地区-浙江嘉兴
协商处理,或建议向当地劳动监察大队投诉
2016-09-07 14:13:21
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