我提前一个月打的辞职报告,如果到期的时候,他不给结算工资,请问公司这样做犯法么?

更新时间:2017-01-14 18:11:08人浏览
问题描述:
您好,我提前一个月打的辞职报告,如果到期的时候,他不给结算工资,请问公司这样做犯法么?
11位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
怀向阳律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
你好,是的,协商不成可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁,对仲裁结果不满,可以起诉解决此事,如需帮助,请电话联系我,可以免费咨询。
2016-08-30 18:52:21
顾娟律师 咨询我
服务地区-浙江嘉兴·电话-159-8833-8559
你好,可以要求公司支付劳动报酬
2016-08-30 15:53:59
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
您好,可以申请劳动仲裁。
2016-08-30 21:17:41
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
建议申请劳动仲裁的
2016-08-30 15:42:20
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
你好,可以直接去公司人事部门要求办理辞职手续、开具解除劳动关系证明、结清工资等。如果公司不同意,可向劳动部门投诉或申请劳动仲裁
2017-01-14 18:11:08
贾永平律师
服务地区-北京北京
可以申请劳动仲裁索要工资。
2016-09-07 16:53:46
沈晶律师
服务地区-北京北京
建议申请劳动仲裁,。。
2016-08-30 16:19:36
漆小晖律师
服务地区-北京北京
您好 您可以申请劳动仲裁
2016-08-30 16:02:00
申维丰律师
服务地区-北京北京
您好,建议去公司所在地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
2016-08-30 16:00:08
张莉萍律师
服务地区-北京北京
你好应该支付,可申请劳动仲裁。
2016-08-30 15:34:41
许亮律师
服务地区-北京北京
是违法的,可以去公司所在地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
2016-08-30 15:33:43
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是违法的,可以去公司所在地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
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你可向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
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