试用期期间能辞退孕妇吗

更新时间:2016-08-23 13:14:06人浏览
问题描述:
我在试用期期间发现自己怀孕了以接到投诉电话为由不给我转正并辞退我我能要求公司继续履行合同吗
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好,单位涉嫌非法解除,您申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金。如存在未足额缴纳社保,未支付加班费等情况可一并要求赔偿。详细情况可以咨询律师后处理
2016-08-23 13:14:06
你好 只能得到经济补偿金是吗
追问 2016-08-23 13:36:41
怀向阳律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
你好,不可以辞退的
2016-08-23 11:38:09
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好 不可以
2016-08-23 12:54:47
申维丰律师
服务地区-北京北京
您好,不可以辞退的
2016-08-23 12:20:26
王泽民律师
服务地区-北京北京
你好,可以申请劳动仲裁
2016-08-23 11:41:29
你好 劳动仲裁对于这样的案件 一般是怎么处理的呢 可以要求继续履行合同吗 还是仲裁只能得到赔偿呢
追问 2016-08-23 13:35:26
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不可以辞退的。。
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你好,不可以辞退的
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