2016年8月7日。上海松江的一家房地产公司,因为经理跳单的问题,经理被开除了,没有工资。经理下面的业务员因为跟经理是男女朋友关系,然后老板就一起开除了,而且老板和员工都没有签劳动合同。这样

更新时间:2016-08-08 09:47:54人浏览
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2016年8月7日。上海松江的一家房地产公司,因为经理跳单的问题,经理被开除了,没有工资。经理下面的业务员因为跟经理是男女朋友关系,然后老板就一起开除了,而且老板和员工都没有签劳动合同。这样的情况老板应不应该支付员工工资呢
2位律师解答
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张建生律师 咨询我
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应当支付工资。
2016-08-08 09:47:54
韦云律师
服务地区-上海上海
开除,单位应该支付员工工资;如员工故意或重大过失给单位造成损失,单位可要求赔偿。没有签劳动合同,建立劳动关系的员工可要求仲裁期限内的经济补偿金
2016-08-08 09:45:18
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