`如何赔偿,双倍补偿金和赔偿金

更新时间:2011-04-06 10:08:13人浏览
问题描述:
2009,10至2010,2未签合同,未交公积金 2010,3签的三年合同。 2010,3至2010,6为试用期。2009,10至2010,6试用期为7个月2天 2011年公司搬迁,公司单方面解除合同。未对本人进行职业病健康体检
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
贾卫龙律师 咨询我
服务地区-江苏宿迁·电话-139-5129-5136
建议找律师面谈,制定方案,积极维权。
2011-04-03 13:45:41
余联刚律师 咨询我
服务地区-江苏南京·电话-139-0519-2708
可申请劳动仲裁维权
2011-04-03 15:22:36
沈培亮律师
服务地区-江苏苏州
可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁,维护自己的权利。
2011-04-06 10:08:13
孟凡永律师
服务地区-江苏连云港
单方面解除合同,可以要求
2011-04-03 17:37:59
毛善华律师
服务地区-浙江丽水
试用期不能超出6个月,单位无因解除合同应该承担违约责任,可以要求职业病健康检查
2011-04-03 13:40:43
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
双倍赔偿金 房产纠纷
双倍赔偿金 房产纠纷
双倍赔偿金房产纠纷《最高人民法院关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释》中提出了商品房买卖过程中实行双倍赔偿的情形,现具体叙述如下:一、适用惩罚性
案例
人浏览
1、一般会从立案之日起60个工作日内完成,复杂的可以延长30个工作日2、《劳动保障监察条例》第十七条劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
双倍赔偿金的6个条件
双倍赔偿金的6个条件
1、从事职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;2、患职业病或因工负伤
劳动法
次播放
员工赔偿金如何计算
员工赔偿金如何计算
一般情况下,按照法律规定,符合法律条件的员工离职,用人单位应当给付员工一定的经济补偿金,而有些单位少算漏算,有些单位甚至拒不支付。下面为你整理介绍了员工赔偿金如
劳动法
人浏览
解除合同如何补偿
解除合同如何补偿
我们现在在许多的聘用制企业工作的时候,有时候可能因为各种原因会被解除合同,那如果被突然解除了合同的话,对工作者造成很大打击,是需要对劳动者进行一定的补偿。下面为
合同纠纷
人浏览
1、员工与公司解除劳动关系后,如公司存在未足额支付加班费情形,可以要求公司支付加班费。2、如公司违法解除劳动关系,可主张赔偿金;如员工以《劳动合同法》第三十八条
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动赔偿金如何计算
劳动赔偿金如何计算
劳动赔偿金的计算方式为,按劳动者在公司工作的年限,每满一年,支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月
劳动法
人浏览
补偿金、赔偿金如何适用
补偿金、赔偿金如何适用
在劳动法律规范中,多提到经济补偿金和赔偿金,但是在不同法律中可能有不同含义,适用也不尽相同,特别是在《劳动合同法》出台之后,两者有了特殊的含义,劳动者在寻求补偿
劳动合同知识
人浏览
公司未按时缴纳社会保险,主动辞职不可以索要补偿金,但是可以要求单位补缴。《社会保险费申报缴纳管理规定》要求,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
员工离职赔偿,根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,根据工作年限,支付经济补偿。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
1、从2009年11月起到2010年2月可以主张双倍的月工资,补交公积金; 2、试用期不得超过6个月,超过的部份按实际月工资支付赔偿金; 3、2011年公司
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
需要缴纳城市建设维护税的是
需要缴纳城市建设维护税的是
纳税人实际缴纳的产品税、增值税税额的需要缴纳城市建设维护税。实践中,市区的税率为7%,县城和镇的税率为5%,纳税人不在市,县城或县属镇的税率为1%。
税法
人浏览
咨询劳动部门
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
怎样按政府指导价交契税
怎样按政府指导价交契税
按政府指导价交契税如下:90平方以下契税为1%;90平方~144平方以下契税为1.5%;144平方及以上契税为3%;房子性质为别墅或商业用途的、小区容积率小于2
税法
人浏览
试用期不能超出6个月,单位无因解除合同应该承担违约责任,可以要求职业病健康检查
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
店面房要纳税吗
店面房要纳税吗
店面房要纳税。对于自用的店面房,通常按照房屋的计税余值计算房产税;对于出租的店面房,通常按照租金收入计算房产税,从租计征的法定税率是12%。
税法
人浏览
与你的工资水平,当地工资水平有关
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
南京车辆购置税怎么算
南京车辆购置税怎么算
南京车辆购置税的计算是:应纳税额=计税价格×税率,税率为10%,以实行从价定率的办法计算。计税的价格为支付给经销商的全部价款和价外费用,不包括增值税税款(税率1
税法
人浏览
您好,我是执业律师,您是需要咨询什么问题?您这个描述的不是很清晰。需要了解情况,才能客观判断 
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
租金发票的税率是多少
租金发票的税率是多少
租金发票的税率是:有形动产租赁税率17%,不动产租赁税率11%。房屋租赁属于不动产租赁,增值税税率是11%,小规模纳税人按照5%征收率征收增值税,个人出租住房减
税法
人浏览
能否先找个工作上着,社保局提前领取条件一般是没办法更改的。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好,无论什么工作,离职均须办理交接手续,除非对方不赔偿,否则你有可能被公司起诉索赔
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
国家规定,社保的办理条件:1、年龄条件:女不满40周岁,男不满60周岁。2、如果有单位挂靠(五险),交相应办理社保的资料即可。身份证复印件、电子照片或身份证原件
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询