在不解雇的情况下员工拒签劳动合同

更新时间:2011-03-24 10:36:38人浏览
问题描述:
因为现在个个企业都面临招工难,工人对于企业来说非常重要,但由于工人的受教育程度较低,大部分都拒绝签劳动合同,但公司又不能开除这些人。那么能不能和工人签订《不签劳动合同协议》这样的协议有法律作用吗?还是要怎么办?在工人不签劳动合同的情况下,既留住工人,又不触犯法律??
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
田洪涛律师
服务地区-北京北京
你好,不可以,工人不签书面劳动合同的,直接解除劳动关系不承担任何补偿。
2011-03-24 10:36:38
法律快车律师团队律师
服务地区-江苏南京
您好,还是要签的,是法律的规定。
2011-03-24 10:16:01
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