因在工作中有话直说主管心生不满,以岗位人员太多为由开除我并给结算所有工资.没有签订劳动合同该如何维权

更新时间:2011-03-18 10:28:32人浏览
问题描述:
因在工作中有话直说主管心生不满,以岗位人员太多为由开除我并给结算所有工资.没有签订劳动合同该如何维权
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
郭海滨律师 咨询我
服务地区-江苏南京·电话-137-7668-5160
双倍工资、社保、双倍经济补偿金
2011-03-17 21:06:31
梁丽律师
服务地区-江苏苏州
可以申请劳动仲裁,要求双倍工资及双倍经济补偿金,具体可来电详细咨询
2011-03-18 10:28:32
沈培亮律师
服务地区-江苏苏州
收集证明你们之间存在劳动关系的证据,申请劳动仲裁,要求公司支付双倍工资、支付经济补偿金。
2011-03-17 21:40:14
田洪涛律师
服务地区-北京北京
申请劳动仲裁。
2011-03-17 21:09:09
崔永进律师
服务地区-江苏苏州
可以要求未签劳动合同的双倍工资,并要求支付违法解除劳动合同的双倍赔偿金。
2011-03-17 21:06:54
杨卫律师
服务地区-湖北武汉
收集事实劳动关系存在的证据,申请劳动争议仲裁,要求双倍工资,及赔偿。
2011-03-17 20:37:04
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