我爸爸是名工人，跟几个朋友一起去了外国做工，之前说是工资还不错，结果去了才发现工资没那么高的，每天工作十几个小时，工资也没见到，身体都累垮了，我想叫他回来，但是他签了两年合同，说是回不来。他
更新时间：2016-05-27 18:04:11人浏览
问题描述：
我爸爸是名工人，跟几个朋友一起去了外国做工，之前说是工资还不错，结果去了才发现工资没那么高的，每天工作十几个小时，工资也没见到，身体都累垮了，我想叫他回来，但是他签了两年合同，说是回不来。他就读了个小学文化不高，问他合同内容他又说不清楚，我不知道该怎么办，所以想问一下那个公司让工人工作十几个小时的行为是不是违法的？我爸爸这种情况可以解除合同吗？
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-湖北武汉
你好，一般情况，外国的劳动法都会对工作时间做出相应的规定，来保护劳动者的合法权益。而每天十几个小时的工作，一般都是违法的，而且不按照约定的工资支付劳动报酬，一般都是违法的。你父亲是跟国内的用人单位签订的劳动合同，还是是说他跟国外的用人单位签订的劳动合同。或是没有签订劳动合同？建议详细说明相关情况，如需帮助，欢迎来电咨询
2016-05-27 18:04:11
服务地区-湖北武汉
您好，是与派遣公司签订的派遣合同吗？还是与境内公司签订的合同？可以先向大使馆反映或者和境外行业协会反映。首先要明确是否签订合法的劳动合同，合同内容如何？
2016-05-27 18:03:29
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