我合同快到期了,可是我一直在住院化疗,工作三年,休息了四个月,公司能拒绝和我续签合同吗

更新时间:2016-05-18 11:44:37人浏览
问题描述:
你好,我合同快到期了,可是我一直在住院化疗,工作三年,休息了四个月,公司能拒绝和我续签合同吗
10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘淑静律师
服务地区-湖北武汉
你好,劳动纠纷要看用人单位有哪些违法行为,如未足额支付工资、未与劳动者签订合同,未缴社保,未支付加班费等等,都属于违反劳动法的行为,劳动者可申请劳动仲裁,要求单位支付双倍工资、补缴社保,支付经济补偿金、加班费等等,可要求赔偿的项目比较多,建议当面咨询律师,由律师根据你的陈述具体分析可主张哪些权益。 如需律师帮助,可电话或当面咨询
2016-05-18 09:20:40
杜红涛律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-181-6230-6498
您好,如果合同到期公司是可以拒绝续签的。但是您可以要求三个月工资的经济补偿金,如果您的病是职业病还可以要求另外的补偿。
2016-05-18 09:10:34
刘琬琳律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-134-0710-1785
您好!考虑到您工作三年,您的法定医疗期是5个月,休息的四个月是连续休的吗
2016-05-18 09:20:59
丁嫣律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-159-2742-3984
你好,请问是因何受伤的?
2016-05-18 09:57:11
王凡律师
服务地区-湖北武汉
您好!你目前是否还能继续胜任工作?如果公司不和你续签,可以要求对方支付补偿金。
2016-05-18 11:44:37
兰倩律师
服务地区-湖北武汉
您好,不是工伤、职业病的,如果公司拒绝续签劳动合同,您可以要求公司支付三个月的经济补偿金。
2016-05-18 11:30:01
婚姻家庭团队律师
服务地区-湖北武汉
你好,可以不与你签订合同
2016-05-18 09:59:07
廖前胜律师
服务地区-湖北武汉
您好,劳动者因为自身疾病不适宜工作,用人单位应提前30日通知劳动者或者额外支付劳动者一个月工资后解除劳动合同,但需要支付补偿金。
2016-05-18 09:44:56
杨谦律师
服务地区-湖北武汉
您好,如果不是因为工作原因住院,公司是可以拒绝的
2016-05-18 09:36:55
郭安青律师
服务地区-青海西宁
只要不是工伤,用人单位可以不再续签劳动合同。
2016-05-18 09:07:47
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