没达到目标就可以辞退业务员?

更新时间:2016-05-10 20:33:20人浏览
问题描述:
在我公司已有5年多了,之前都做服装设计,从去年11月份我自愿转职做业务员,但公司规定做业务员要签一张,保证张吧,就是说我如果我达不到公司订给我的目标,公司就有权辞退或降薪权力。我去年11月份签了的是50万的营业额,期限是半年,但我没达到公司的目标,今年5月份公司要我自动写离职书,不出辞退书,公司说我之前签那张可以当辞退书了。我该怎么办,要自动写离职书吗????
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈世炫律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-135-7055-8279
您好,向劳动局投诉处理。
2016-05-10 20:33:20
张晓倦律师
服务地区-广东广州
你好,不要自动写离职书,让公司辞退你,可申请劳动仲裁要求赔偿。
2016-05-10 15:19:17
如果公司既不出辞退书,又不让我上班了,该怎知办。今天领导说过了,如果我不写离职书,她们就将我签的那张目标单贴到公司的公告栏,就当我离职了。
追问 2016-05-10 17:58:02
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