我爸爸是病退,怎么办理?谢谢!
更新时间:2016-05-07 10:28:22人浏览
问题描述:
你好,我爸爸是病退,怎么办理?谢谢!
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好,请把要咨询的法律问题说清楚。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
借贷或者是债权债务关系,除了借条或者是欠条外,还需要收条、人证、电话录音以及邮件、短信往来和银行转账记录等证据,进行补充证明,才能够确认借贷关系真实有效的发生。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
怎样办理异地结婚登记
结婚登记是男女成为合法夫妻的必经阶段,只有到户口所在地婚姻登记机关进行了结婚登记,取得了结婚证,夫妻之间的婚姻关系才会得到法律的认可,受到法律的保护。不过,怎样
婚姻家庭
人浏览
婚姻法规定夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产,归夫妻共同所有:(一)、工资、奖金;(二)、生产经营的收益;(三)、知识产权的收益;(四)、继承或赠与所得的财产
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
中国公民同外国人在中国内地自愿离婚的,内地居民同香港居民、澳门居民、台湾居民、华侨在中国内地自愿离婚的,男女双方应当共同到内地居民常住户口所在地的婚姻登记机关办
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
一、办理病退(职)的基本条件:1、凡是在个人窗口参保的下岗失业人员符合因病、非因工致残的,竟本人申请均可办理。2、病退年龄:男50周岁、女45周岁以上。达不到上
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以,
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,向人事厅具体咨询。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好!可以办理病退,具体需要咨询单位和社保局。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
一、寒假工干几天有工资吗1、寒假工干几天是有工资的,根据规定应当尊重劳动者合法获得工资的权利。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你直接提交辞职申请书即可。待公司批准后,办理离职手续。如果单位不同意,你可以提出劳动仲裁,以用人单位未签订劳动合同,违反法律依据:《劳动合同法》,要求终止劳动关
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
绩效工资可以申请劳动仲裁,绩效工资是企业工资项目中的一个,属于工资的一部分。用人单位应当按照劳动合同约定或者国家规定,向劳动者即使足额支付劳动报酬。用人单位拖欠
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不能因为员工患有高血压而随意辞退员工,根据劳动合同法的规定:如果员工患有高血压,医疗期满后单位应当另行为其安排合适的工作,如果该员工也不能从事另行安排工作的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好,向社保局具体咨询。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:生育津贴报销期限:一般为孩子出生后18个月内。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十三条职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,效力待定。尽管没有正式鉴定书,如果有医院病历也能证明患者病情的话,用人单位也可以辞退。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,涉嫌职务侵占罪,如果单位报警的话,要承担刑事责任,建议协商解决。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询