我已签劳动合同但我还拿着试用期的工资。这合法吗
更新时间:2016-03-31 15:50:44人浏览
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我已签劳动合同但我还拿着试用期的工资。这合法吗
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
服务地区-江苏南通
劳动合同期限内的试用期期限内是要按照约定的试用期工资发放,如果试用期过了之后单位没有按照承诺加工资,一般劳动合同上也会写,你就可以按照差额要求补发工资,同时要求经济补偿金。
2016-03-31 15:50:44
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