拖欠工资应该怎样计利息
更新时间：2011-02-11 17:01:31人浏览
问题描述：
您好，公司多年来一直就是每月发生活费，年底发全年工资，请问这样违反劳动法的公司能否去劳动仲裁，让他补偿一年的利息或滞纳金？另公司单方解除劳动合同怎样赔偿？
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-北京北京
您可以到劳动监察去投诉，也可以要求劳动仲裁，要求用人单位支付相应的赔偿金。公司单方面接触合同，如果是违法解除可以要求相应的赔偿。
2011-02-11 13:09:50
服务地区-北京北京
单位违法解除劳动合同的，员工可以主张赔偿金即双倍的经济补偿金，是否属于拖欠工资，仍需结合其他情况判断。具体赔偿金额及赔偿项目要结合其他情况判断
有问题可来电详细咨询
2011-02-11 11:46:28
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