我在2004年9月去一家公司上班,在今年1月公司把我解聘,请问公司该补偿我多少钱?

更新时间:2016-03-02 08:47:35人浏览
问题描述:
我在2004年9月去一家公司上班,在今年1月公司把我解聘,请问公司该补偿我多少钱?
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
何元金律师
服务地区-四川成都
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
2016-03-01 16:02:09
李小利律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-139-8057-7810
您好。可以要求经济补偿。每满一年支付一个月工资。
2016-03-01 14:40:41
李俊涵律师
服务地区-四川成都
要求支付经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
2016-03-02 08:47:35
龙宇涛律师
服务地区-四川成都
您好,支付11.5个月的工资作为经济补偿金
2016-03-01 18:04:09
罗泽伟律师
服务地区-四川成都
你好!每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2016-03-01 17:16:08
王可律师
服务地区-四川成都
您好,需要根据具体情况确定,若公司存在违法解除劳动合同,可以要求公司按工作时间支付赔偿金。
2016-03-01 15:55:26
黄真树律师
服务地区-四川南充
您好,如您没有违反单位相关规定,单位需提前一个月通知您或提前支付您一个有工资才能解除合同。另,工作6个月以上才有经济补偿金。
2016-03-01 14:47:49
周文才律师
服务地区-四川成都
你好,可以要求支付经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2016-03-01 14:40:32
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