劳动合同续签时间规定

更新时间:2016-11-25 06:19:03人浏览
问题描述:
你好我们公司人事由于她自身原因在合同到期时忘记续签合同,现在又不同意续签合同期限请问怎么处理
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
江信南律师
服务地区-上海上海
根据《劳动合同法》第46条第五项规定,劳动者和单位合同期满,不续签合同的,(劳动者不同意续签的除外),单位给劳动者支付经济补偿。
2016-02-22 10:34:46
邢伟华律师
服务地区-上海上海
不续签,一年补偿一个月的工资赔偿.
2016-11-25 06:19:03
任涌律师
服务地区-上海上海
劳动仲裁
2016-02-23 09:47:14
杨韧律师
服务地区-上海上海
书面通知他立刻续签,否则可以解除劳动合同,不支付补偿。人事自己不签合同,自身也有重大过错,不能机械适用劳动法。
2016-02-22 20:22:02
周雪峰律师
服务地区-上海上海
公司不续签则给补偿金。
2016-02-22 16:34:11
周嘉平律师
服务地区-上海上海
需要起诉。。
2016-02-22 11:19:50
陈亮律师
服务地区-上海上海
公司有权不续签,但是需支付经济补偿金。
2016-02-22 11:16:34
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