因为拖欠工资离职有经济补偿金吗
更新时间：2016-12-02 07:21:31人浏览
问题描述：
您好，原来公司未足额发放转正工资，我以这个为由要补偿金，不过当时为了早点离职离职原因听他说的写个人原因，我看网上讲，这样写就拿不到补偿金了，是吗，不过我有录音说我是因为没发到足额工资才离职的。另外我有个合同问题，现在他拿了个考核工资标准跟合同工资跟之前说好的并且发了几个月的工资这三个工资数额都不一样，可以以此为由说存在欺骗，合同无效吗
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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这种情况公司应按实际工作月份及天数支付工资，不能随意克扣。
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双方协商一致，可以
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