怎样规避临时工引发的劳动纠纷

更新时间:2011-01-24 21:41:09人浏览
问题描述:
公司清洁工阿姨,公司不想给其缴纳保险,签订了临时工合同,工作时间不定时,规定一个月工资1200,请问要怎么做才能避免劳动纠纷?谢谢
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈丽丽律师
服务地区-江苏苏州
你可以通过劳务派遣的形式或者招聘年满50周岁以上的阿姨。
2011-01-24 21:41:09
沈培亮律师
服务地区-江苏苏州
可以委托律师处理。
2011-01-24 14:03:31
顾春华律师
服务地区-江苏苏州
可以采用劳务派遣的形式
2011-01-24 13:32:15
林燕燕律师
服务地区-江苏苏州
这种情况下也应该缴纳社保。如果要不缴纳社保可以采用劳动派遣形式,从劳动派遣公司招用劳务工。
2011-01-24 10:46:36
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