没有签劳动合同 按照正常程序提前一月辞职 却被公司扣一月工资的百分之五十 合法吗

更新时间:2011-01-02 18:38:56人浏览
问题描述:
没有签劳动合同 按照正常程序提前一月辞职 却被公司扣一月工资的百分之五十 合法吗
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘锦华律师
服务地区-江西吉安
不合法,未签劳动合同得付双倍工资。
2011-01-02 18:38:56
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