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你好,按照14年全国居民平均收入计算。
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如果有合同的话 需要按照工亡标准计算
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上年度当地职工平均年收入的20倍
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如果老板未与员工签订劳动合同,员工可以采取以下行动维护权益:首先,员工可以向用人单位所在地的劳动保障部门投诉,要求用人单位履行签订劳动合同的义务。其次,根据《中
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法律分析:学校是有权不发毕业证的。毕业实习算是一门课程的要算分的,所以领取毕业证需要实习证明。法律依据:《中华人民共和国中等职业学校学生实习管理办法》第五条组织
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你好,涉嫌职务侵占罪,如果单位报警的话,要承担刑事责任,建议协商解决。
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你好,用人单位必须与劳动者签订劳动合同。
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你好,建议立即打电话报警。
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你好,找劳动监察大队解决。
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