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核心内容:2014年最新全国节日放假办法,其中最大亮点之一就是修订为除夕不放假,春节法定放假3天(初一至初三),元旦只放假1天不调休。国务院办公厅于2013年1
劳动法动态
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《劳动法》中规定怎样扣请假工资?按照你请假的时间来乘上你的每小时工资,综合就是你所应该扣的工资。事假不发工资,事假是因私事缺勤,劳动者没有付出劳动,不应支付报酬
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法定假日加班工资的计算
我国规定的正常工作时间是每天工作8小时,每周工作40小时,这算下来就是一周工作五天。但有的单位会要求节假日或者是下完班加班的,这是要给加班费的。下面为你整理了法
劳动法
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非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳
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法定节假日扣工资不合法,可依法向劳动监察部门举报投诉或申请劳动仲裁维权。《劳动法》规定,法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的工资报酬。劳动者在
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公司违法,申请仲裁。
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应当发放基本生活费。
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施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议,当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
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您好,如需法律维权,可以留言沟通解决。
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加盟定金不退回的原因可能包括:双方合同明确规定了定金不退的条款;或给付定金的一方存在违约行为,如不履行或不符合约定,导致合同目的无法实现,此时根据《民法典》第五
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建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同,通常包括建设工程勘察、设计、施工合同,依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
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法律分析:定金能否退要看具体情况。如果是收定金的一方有违约或者有重大过错,定金就应该退。如果是支付定金一方违约,一般不能退。不能归责于双方的情况,也可以退。定金
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你好,建议及时报警!
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先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法,存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程,由于存在较大的不确定因素,双方的权利义务不明确、法律责任界定不清,容易产生法律纠纷,合同的事前
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你好,如果你交了押金,对方可能在押金中会进行扣款。
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可以申请仲裁或者去劳动保障部门投诉。法律依据:《中华人民共和国民法典》第八百零七条发包人未按照约定支付价款的,承包人可以催告发包人在合理期限内支付价款。发包人逾
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您好,可以在网上立案系统提交强制执行的材料即可。
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您好,具体看预售合同内容
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