工作5个月未签劳动合同投保，工资是会计私人账户汇款我该如何证明在公司上班5个月呀，谢谢
更新时间：2015-08-30 15:39:19人浏览
问题描述：
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司出具借条后借款未入公司帐户，该借贷合同是否成立？
担保法案例
人浏览
1、用人单位认为劳动者在试用期内不符合录用条件而辞退劳动者的，必须在试用期结束之前向劳动者提出。现试用期已经结束，只能认为用人单位已经认为你符合录用条件；再擅自
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
护士上班4年未签劳动合同 怀孕6个月时被清退
怀孕6个月的护士周容接到所在单位南岸区人民医院通知要求回家待产，她认为是被单位清退，且没得到一分钱补偿。就补偿问题双方接触过两次均无果。目前，南岸区劳动和社会保
劳动合同订立
人浏览
工作两年多打工者：企业何时与我们签订劳动合同
热线消息（徐榕蔚）4月中旬，在乳山一家木业公司打工的小军（化名）向党报热线反映，他2006年进入该企业工作，两年来一直没有签订过劳动合同，养老保险、工伤保险都无
劳动合同纠纷
人浏览
您好，公司应该在您工作的一个月内与您签订劳动合同，否则，用人单位应该在您说的这个期间内支付您两倍工资。具体您该如何维权，
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
协商不成，申请仲裁，要求单位补缴社保，若未签合同，还可以要求单位支付双倍工资，以及要求单位支付经济补偿、克扣的工资、加班工资及赔偿金、失业保险金等。可由律师为你
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。相关法律依据：《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以要求支付双倍工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
三倍赔偿的法律依据是什么
消费者可以获得三倍赔偿的法律依据包括有：经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接
国家赔偿
人浏览
您好！单位出具证明，个人缴纳个人所得税等都可以
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
提起起诉书通知开庭的时间一般是在开庭三日前通知。法律规定，人民法院审理民事案件，应当在开庭三日前通知当事人和其他诉讼参与人。公开审理的，应当公告当事人姓名、案由
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
错判误判可以国家赔偿吗
错判误判可以国家赔偿。根据相关法律规定，再审改判无罪的，作出原生效判决的人民法院应当对其进行赔偿。二审改判无罪，以及二审发回重审后作无罪处理的，作出一审有罪判决
国家赔偿
人浏览
你好，结合具体案情和证据确定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好：可以申请再审
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
行政赔偿和国家赔偿区别
行政赔偿和国家赔偿区别在于国家赔偿包括行政赔偿。国家赔偿分为行政赔偿以及司法赔偿。国家赔偿是指国家机关及其工作人员因行使职权给公民、法人及其他组织的人身权或财产
国家赔偿
人浏览
你好，如果认为判决有错，建议在规定的上诉期提起上诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拘役错误是否承担国家赔偿责任
拘役错误是需要承担国家赔偿责任的。根据相关法律规定，依照审判监督程序再审改判无罪，原判刑罚已经执行的，受害人有权获得国家赔偿。每日的赔偿金按照国家上年度职工日平
国家赔偿
人浏览
你好，不一样的，可以联系我帮你书写上诉状。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
是要通知的，一般是送书面通知
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
根据你的描述，我觉得存在合同欺诈
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你实际拘留了吗你实际拘留了吗？
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
