工伤鉴定结果赔付,工伤鉴定及赔付
更新时间:2010-10-29 18:12:09人浏览
问题描述:
您好我在上班时造成工伤;老板要私聊,我的情况是脾脏完全切出,上下额骨折,牙掉了四科,左脚大母指骨折,请问我要是验工伤能验几级老板一次性应该配多少钱给我。先谢谢您了。
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
陈磊律师
盟
服务地区-江苏苏州·电话-137-7195-4614
肯定能构成七级伤残!如果你的年龄在20岁左右、工资水平一般的话,辞工一次性了断应赔你27万元左右。
必须要在事发一年之内尽快到劳动局申报工伤认定,才能做伤残等级鉴定,然后方好打劳动仲裁官司索赔。
2010-10-29 18:12:09
咨询我
刘波律师
盟
服务地区-江苏苏州·电话-137-7195-7366
脾脏切除一般可定七到八级,赔偿在15至20万。你在工伤认定后,应当申请劳动能力鉴定,根据伤残等级计算赔偿数额后,在和公司协商赔偿问题,做到心中有数。
2010-10-29 15:38:23
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤鉴定十级伤残赔偿多少钱
一旦员工在工作期间或者上下班途中遭受到人身损害,那么该员工就可以进行相关的工伤认定程序,从而来获得相关的工伤补偿,而为了更加明确赔偿等级,对工伤情形也有着具体的
工伤赔偿标准
人浏览
一级至四级伤残待遇1、标准:支付一次性伤残补助金:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿鉴定的流程
发生工伤事故后,需要向其所在的公司申请一定的赔偿。对于赔偿额度的多少取决于其工伤鉴定的结果严重程度。那么,工伤赔偿鉴定的流程是怎么样的呢?我相信你一定会对此产生
工伤事故处理
人浏览
车祸伤残鉴定及理赔
◆车祸伤残鉴定及理赔一、伤残鉴定最好是在肇事方同意的情况下你们双方委托鉴定机构鉴定,以免受害人单方委托,对方提出异议,还需重新作鉴定。或者起诉到法院,委托法院指
交通事故理赔
人浏览
工伤职工伤残鉴定不构成伤残等级,享有工伤医疗和停工留薪期待遇。一、工伤医疗1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤鉴定十级赔偿多少钱
用人单位对于劳动者是有人身安全保障的义务的,如果劳动者发生工伤的,用人单位是需要负责的。当事人是需要进行伤残等级鉴定的,确定了伤残等级,才能确定赔偿数额。那么,
劳动法
人浏览
享受一次性伤残补助金:八级伤残为11个月的本人工资,八级伤残工伤职员可以获得工伤保险基金支付的11个月的本人工资的一次性伤残补助金。劳动/聘用合同期满终止,或者
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
1、建议劳动者催促单位自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,如果单位未按规定提出工伤认定申请的,劳动者自己也可以在事故伤害发
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,工伤伤残鉴定属于医学问题,建议你在认定工伤后到劳动能力鉴定委员会进行伤残鉴定。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
鉴定机构鉴定 。根据伤残等级赔偿。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,可以起诉要求退款
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
简言之,没签合同但已辞职,您仍有赔偿权利。具体操作上,若用人单位同意协商,可签订协议确保赔偿到位;若不同意,您可收集证据向劳动仲裁机构申请仲裁。不同情况下,您可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
报销费用和未结算工资在离职时应当一并结算
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
在法律角度,处理年薪发放问题需根据具体情况:1.若劳动合同明确约定年薪发放方式,则按合同执行;2.若公司未按约定发放,员工可与公司协商,要求补发并明确后续发放方
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,离职的,一次性医疗补助金5万,一次性就业补助金2.5万
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,这个需要对具体情况加以分析。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,这个需要对具体情况加以分析。
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询