暑期工,去应聘的时候厂家说夜班从五点到凌晨十二点,然而最后却总是加班到两三点钟。甚至有时候要到早上五点。受不了想回去,可没做满一个月。他这算欺骗我么?如果我执意要走,他可以不发工资么?不发工资怎么办?

更新时间:2015-10-15 07:17:33人浏览
问题描述:
暑期工,去应聘的时候厂家说夜班从五点到凌晨十二点,然而最后却总是加班到两三点钟。甚至有时候要到早上五点。受不了想回去,可没做满一个月。他这算欺骗我么?如果我执意要走,他可以不发工资么?不发工资怎么办?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邓普云律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-191-6446-0089
您好,要按照工作天数据实结算工资,可以要求支付加班费,如果不发工资的话,可以去劳动监察大队投诉。
2015-07-29 11:45:02
邢伟华律师
服务地区-上海上海
要按照工作天数据实结算工资
2015-10-15 07:17:33
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