我在公司工作了7个月,老板不肯和我签合同,但是五险一金一样再交,前几天老板突然说公司资金周转不开,临时辞退我,然后叫我签离职协议,我该怎么处理,能要赔偿吗?

更新时间:2016-01-27 07:23:24人浏览
问题描述:
我在公司工作了7个月,老板不肯和我签合同,但是五险一金一样再交,前几天老板突然说公司资金周转不开,临时辞退我,然后叫我签离职协议,我该怎么处理,能要赔偿吗?
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
可要求补偿或者赔偿,并可主张未签合同期间双倍工资。
2015-07-15 14:12:17
张辉律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-186-2177-3253
可以,向劳动部门投诉
2015-07-15 19:53:03
邢伟华律师
服务地区-上海上海
并可主张未签合同期间双倍工资
2016-01-27 07:23:24
“柏万青老娘舅工作室”华晨兴律师
服务地区-上海上海
可要求补偿或者赔偿,并可主张未签合同期间双倍工资。
2015-11-10 06:11:58
刘勇律师
服务地区-上海上海
可以向劳动保障部门投诉或者申请劳动仲裁
2015-07-15 18:30:11
张鹤生律师
服务地区-上海上海
没有签合同可以要求支付双倍工资
2015-07-15 17:11:15
周雪峰律师
服务地区-上海上海
不签,,要给补偿后才签,建议要两个月。
2015-07-15 15:56:51
项昌军律师
服务地区-上海上海
可以,向劳动部门投诉
2015-07-15 13:37:25
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