由于我旷工三天，不是连续的，，请了两天假。到了发放工资条的时候，财务部人员说要推迟我的工资，最少一礼拜，，请问这合法吗
更新时间：2015-07-15 12:15:34人浏览
问题描述：
由于我旷工三天，不是连续的，，请了两天假。到了发放工资条的时候，财务部人员说要推迟我的工资，最少一礼拜，，请问这合法吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东东莞
公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿一个月实际工资的经济补偿金和其他损失等。
2015-07-15 12:15:34
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