企业注销,并入其它公司,让员工待岗

更新时间:2015-06-05 11:27:54人浏览
问题描述:
企业注销,搬走后并入其它公司,让员工待岗,这种情况合法吗。
13位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
您好,不合法的,您可以主张解除劳动合同,可以要求其满一年支付一个月工资的经济补偿金!
2015-06-05 10:29:30
怀向阳律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
不合法的,您可以主张解除劳动合同
2015-06-05 11:27:54
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
你可以主张解除劳动合同,并让公司支付经济补偿金
2015-06-05 11:26:19
尚曼龙律师
服务地区-北京北京
违法行为,需要解除合同
2015-06-05 11:02:28
石建伟律师
服务地区-北京北京
你好,需要的
2015-06-05 10:55:37
陈晓伟律师
服务地区-北京北京
你好,可以和企业协商,如协商不成可以申请劳动仲裁
2015-06-05 10:54:08
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
你好,需要支付工资即可、
2015-06-05 10:38:04
陈德新律师
服务地区-北京北京
需要支付赔偿
2015-06-05 10:33:08
李建成律师
服务地区-北京北京
需要支付工资的
2015-06-05 10:31:54
王汉勇律师
服务地区-北京北京
你好,协商不成,可申请劳动仲裁
2015-06-05 10:31:25
王泽民律师
服务地区-北京北京
你好需支付工资 您可以主张解除劳动合同,可以要求其满一年支付一个月工资的经济补偿金!
2015-06-05 10:31:21
王增辉律师
服务地区-北京北京
企业注销,也就是没有这个企业了,怎么还会有待岗呢?
2015-06-05 10:30:10
蒋铁顺律师
服务地区-北京北京
需要支付工资
2015-06-05 10:20:51
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