关于离职 保险 产假

更新时间:2010-09-17 19:04:55人浏览
问题描述:
1、工作地点在上海,公司10月份进行薪酬改制,同时开始交五险一金,但是公司给分了好几个档,非城镇户口,非上海籍员工,还是和原来一样,交综合保险,(有部分人高层管理给交城镇保险),请问此合理吗? 2、请产假4个月结束了,但是还是无法上班,要求离职,公司不给发产假期间的工资,合理吗? 3、或者产假结束,由于宝宝需要哺乳,要求再请半年假,公司不同意,这个该怎么处理?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈奇斌律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-137-2089-0151
协商,产假工资要发
2010-09-17 14:22:33
赵鸿杨律师
服务地区-上海上海
咨询社保局
2010-09-17 19:04:55
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