每天上班11.5小时算加班吗

更新时间:2015-05-24 21:38:01人浏览
问题描述:
我们厂里每天工作11.5个小时,还要求工人加班2小时而且加班不给加班费,要辞职不干就扣半个月工资。。合理吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张文艳律师
服务地区-天津天津
您好,可以申请劳动仲裁,要求支付加班费,解除劳动合同并要求支付经济补偿金。
2015-05-24 09:48:06
陈奇斌律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-137-2089-0151
每天上班11.5小时算加班
2015-05-24 11:20:29
肖向军律师
服务地区-浙江宁波
属于加班,可以要求支付加班费。不得随意克扣员工工资。
2015-05-24 21:38:01
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