私企解雇员工
更新时间：2015-05-08 13:19:47人浏览
问题描述：
本单位是私企，有一名员工消极怠工，工作不积极，无故请假，目无企业，依着牙疼为由，想来上班就来，不想来就不来，已经8天没来上班，单位准备解雇此员工，工资正常结算，可以吗，不违法吧
2位律师解答
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