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在我们现实生活中，当大家听到工资这两个字的时候都会觉得自己的工资不够用，经济迅速发展，人们的生活水平不断提高，伴随着消费水平也不断提高。那么对于双倍工资是有些怎
工资
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【工伤医疗期】《工伤保险条例》规定：职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位支付。治疗工伤的医疗费，符合工伤规
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工资是指雇主或者用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。在中国，
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有约定的按照约定，没约定的按照同类岗位同类人员的工资标准。
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法定节假日加班三倍工资，周末不调休的加班两倍工资。平时加班，每月不能超过36小时。
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签了劳动合同想辞职，您应提前三十日书面通知用人单位，试用期内则提前三日。若用人单位存在违法行为如强迫劳动或危及安全，您可立即解除劳动合同。未及时通知辞职可能需承
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法律分析：公司不给员工买社保是不合法的，公司应当为员工按时依法缴纳社会保险费用。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第七十二条用人单位和劳动者必须依法参加社会保险
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劳务派遣合同到期，劳动者通常享有经济补偿金，由劳务派遣公司支付。若公司不支付经济补偿金，劳动者可能面临权益受损的风险。岗位问题需根据具体情况和合同约定来确定，建
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分公司有权与员工签订劳动合同。根据《劳动合同法实施条例》，取得营业执照或登记证书的分公司，可作为用人单位与员工签订合同。未取得执照的，在总公司委托下也可签。若分
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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工伤鉴定申请后一般在六十日内会有结论，该期限从社保行政部门受理当事人的申请之日算起。但如果申请中所记载的事实清楚、权利义务明确的，则十五日内就会有结论。法律依据
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如果是因为社保引起其他问题，则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职，这个时候可以主张经济补偿的，这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
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你好，属侵权行为，可向法院起诉
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你好，拖欠工资可申请劳动仲裁或向劳动纠查大队投诉
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