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上班途中自己摔伤算工伤吗
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上班途中摔伤 算不算工伤?
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按流程先申请工伤认定,赔偿金额只有等劳动能力鉴定等级后才能最终确定。1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则
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上下班途中自己摔伤算工伤吗
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职工有下列情形之一的,应当认定为工伤1.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;2.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到
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单方事故,不是工伤
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需要上下班途中发生非自己主要责任的交通事故的才可以认定工伤的。。温馨提示:建议委托律师,如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。。如您满意我的答案,请采纳。
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单方事故不属于工伤。
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不属于
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参照当地政策规定
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正常离职有工资,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。正常离职的工资按照剔除国家规定的节假日后,用月工资出勤天数,再按照实际出勤天数计算。其月实际
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单位一直不交社保,用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予
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首先与对方协商处理,对方仍不支付的可以向当地的劳动执法监察大队投诉。对方仍不支付的,可以直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁。如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公,还
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车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
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