工地上班工伤
更新时间：2015-03-20 23:58:33人浏览
问题描述：
工地上班受伤，是被电动工具锯伤的，手指则肌腱全断裂了，出院后一个月多，手指伸不直，弯曲不到90度，没合同，没工作服，没工作证，公司工地负责人不认我是帮他做工的，只有工友证明，去劳动局能行吗？劳动局会处理吗？？劳动者维权真的这么难？？跟负责人协商，他就说：要不就是住院期间工资和现在上班打卡的工资，要不你就走法律，我不怕的！！你走法律，就连住院十五天工资都没有，住院医疗费还要扣带班的！我该怎么做？？？
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东广州
建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后，如果您认为你的伤害有可能构成残疾的，在伤情稳定的情况下，向劳动局提出，由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定（伤残等级鉴定）。根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。如果与单位协商不成，可以向劳动局申请劳动仲裁。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等, 必要时，可以委托律师帮助你处理。
2015-03-20 20:53:10
服务地区-广东广州
先去你所在区的人力资源与社会保障局申请工伤认定吧，认定工伤后，再申请伤残鉴定，你这种情况应有工伤赔偿金的。如果你老板愿意先给你部分钱，在不签协议的情况下，可先将部分赔款拿到手先。再走工伤法律程序。
2015-03-20 22:31:55
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