用人单位违法解除劳动合同，在签订合同期间为给员工办理失业保险，导致无法领取失业保险金。请问老师，员工申请仲裁，关于失业保险这部分应该怎么要求补偿。(合同签订是三年，在工作一年三个月的时候被用
更新时间：2015-03-18 15:34:08人浏览
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