我在公司做了一十三年(20022015),公司从2007年才开始交社保。我如何才能追回以前的社保?如果公司不愿交。我能在离职前追回吗?

更新时间:2020-03-20 07:27:49人浏览
问题描述:
我在公司做了一十三年(2002~2015),公司从2007年才开始交社保。我如何才能追回以前的社保?如果公司不愿交。我能在离职前追回吗?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈世炫律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-135-7055-8279
可以的。。。
2015-03-08 23:31:20
平台特邀律师 咨询我
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1,依法辞职。
2,单位应在30天内办理退工手续,并中止社保交纳手续。给你一份退工单。
社保账户由社保中心安全地保管。
3,进新单位,交给他们退工单。新单位可办理社保接续交纳手续。
由此可见,只要办理辞职手续,社保不需要个人操作。
2020-03-20 07:27:49
保险纠纷律师团队 咨询我
已帮助51961人 · 响应时间 平均1分钟内
第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
2017-08-01 03:22:33
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助133121人 · 响应时间 平均5分钟内
社会保险项目主要包括养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险和失业保险五个项目(即我们常说的五险),依据《社会保险法》规定,用人单位有责任和义务为员工参加五险一金:养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金(《住房公积金管理条例》规定,企业应当为员工参购买房公积金)。
2015-07-03 11:32:09
罗鸿兵律师
服务地区-广东深圳
您好,您可以向社保部门反映公司不缴纳社保的情况,由社保部门责令公司补缴并进行相关行政处罚,同时,若您因公司未缴纳社保等违法行为被迫辞职,可以要求经济补偿金,标准为每工作一年支付一个月工资,无法达成一致时,可申请劳动仲裁,具体请致电本律师,希望能帮到您。
2015-03-09 16:43:57
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