子女都成年了,赡养费什么都没有,只是口头承诺过不会辞退我,我该怎么办

更新时间:2016-03-28 07:10:05人浏览
问题描述:
我和我老公在一家公司上班,老公去年因为工伤去世,子女都成年了,老公家有80几岁的老母享受上海最低保障,当时国家只赔了工伤的钱,赡养费什么都没有,公司也一分钱没赔给我,只是口头承诺过不会辞退我,但是今年公司减人,我该怎么办
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
有无社保?工亡有供养亲属抚恤金,标准按照工伤人员死亡前12个月平均月缴费工资(以本市职工月平均工资60%—300%确定)的一定比例,发给其生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。其中,配偶每月40%,其他亲属每人每月30%;孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准基础上增加10%。核定的各供养亲属抚恤金比例之和不应高于100%。 计发标准低于市人力资源社会保障局公布的最低标准的,按最低标准计发。 先搞清工亡是否赔偿到位。
2015-03-06 22:47:22
张辉律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-186-2177-3253
对无劳动能力的亲属需要支付费用,建议和公司沟通协商处理,无法协商向法院起诉解决。
2015-03-15 16:32:39
邢伟华律师
服务地区-上海上海
工亡有供养亲属抚恤金
2016-03-28 07:10:05
“柏万青老娘舅工作室”华晨兴律师
服务地区-上海上海
有无社保?工亡有供养亲属抚恤金,标准按照工伤人员死亡前12个月平均月缴费工资(以本市职工月平均工资60%—300%确定)的一定比例,发给其生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。其中,配偶每月40%,其他亲属每人每月30%;孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准基础上增加10%。核定的各供养亲属抚恤金比例之和不应高于100%。计发标准低于市人力资源社会保障局公布的最低标准的,按最低标准计发。先搞清工亡是否赔偿到位。
2015-11-11 08:31:29
李建成律师
服务地区-北京北京
你好,对无劳动能力的亲属需要支付费用,建议和公司沟通协商处理,无法协商向法院起诉解决
2015-03-06 22:53:45
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