请问当天辞退老员工有甚么赔偿?本人从2013年5月1日期与某酒店(后勤工作)签订劳动合同为期一年(到到2014年5月1日止),合同到期后酒店人事未从3014年5月1日到现在2015年2月与本

更新时间:2015-04-04 19:53:15人浏览
问题描述:
请问当天辞退老员工有甚么赔偿?本人从2013年5月1日期与某酒店(后勤工作)签订劳动合同为期一年(到到2014年5月1日止),合同到期后酒店人事未从3014年5月1日到现在2015年2月与本人续签签订劳动合同,2015年2月2无理由要求本人离职。(注:五险一金从2013年9月交到现在)问我可以怎样要求赔偿?需要搜集什么证据材料谢谢!
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
梁静飞律师 咨询我
服务地区-河南郑州·电话-153-3371-7115
你好。劳动纠纷,协商不成可以到劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁。
2015-02-04 19:10:21
刘青芳律师 咨询我
服务地区-河南开封·电话-139-3862-8340
你好,协商不成可以申请劳动仲裁。
2015-02-04 13:14:14
麻烦告知申请劳动仲裁流程
追问 2015-02-04 13:32:33
邢伟华律师
服务地区-上海上海
你好,如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁
2015-04-04 19:53:15
赵波律师
服务地区-河南郑州
你好:请律师核算损失
2015-02-04 22:02:31
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