工伤合同到期赔偿,合同到期工伤

更新时间:2010-07-21 21:37:03人浏览
问题描述:
今天我公司让我去签离职单或着是续合同,但是我不想做了,但是公司负责人却说如果不续签合同那么公司将终止我在今后治疗的医药费用,我问他那么公司是否会对我进行补偿什么的,他说公司补偿我什么,又问我要补偿我什么。
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈磊律师 咨询我
服务地区-江苏苏州·电话-137-7195-4614
公司说法是错误的。你不续签劳动合同是你的权利,公司必须要对原来的工伤负全部的责任。你应到劳动局申报工伤认定,才能做伤残等级鉴定,离职后,照样有权向公司索要伤残赔偿。
2010-07-21 17:55:27
顾春华律师
服务地区-江苏苏州
即使不续签合同的,也是要延续到工伤治疗结束的,需要承担治疗费用,并赔偿一次性伤残补助、一次性医疗补助、就业补助金等,如有不清楚的可以与我联系
2010-07-21 21:37:03
崔永进律师
服务地区-江苏苏州
即使合同到期不续签合同,你还是可以要求公司支付你后续的治疗费,另外你要申报工伤,做劳动能力鉴定,根据鉴定级别要求公司给与工伤赔偿。
2010-07-21 21:21:04
李建成律师
服务地区-北京北京
不签订合同,仍然要支付工商医疗费用。按照工作年限,可以对你每满一年补贴一个月工资
2010-07-21 14:52:32
赵文娟律师
服务地区-天津天津
你好 如果是工伤,应该支付
2010-07-21 14:30:59
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
你好 对于你的问题 工伤治疗费用公司应当给你补偿 即使你不在那里工作了 公司也应当负责你的工伤费用
2010-07-21 14:14:43
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