员工手册法律法规,也未见过公司的员工手册,公司说我违反员工手册
您好,您可以通过劳动仲裁维护自身合法权益。要求公司赔偿您两倍的经济补偿金作为违法辞退的赔偿金!如果需要法律帮助,可以与我说说,希望可以帮助到您!查看全部>
一般来说,员工手册自从送达员工时开始对员工产生约束力。需要注意的是,即使没有员工手册,员工自劳动关系建立起应当遵守公司的规章制度,如果违反公司的规章制度,公司仍查看全部>
员工手册法律法规,员工手册,请问员工手册里面可以有几个公司名吗
您好,这个要看实际情况,不能只添加了公司名字,这个公司员工手册就有效。查看全部>
可以向单位要一下,单位不发员工手册不违法。查看全部>
你好,具体要看你们公司修改员工手册要求员工签名的内容再做定论,需要对各项问题进行妥善解决才可以处理。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。查看全部>
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