我在公司工作有五个月了这个月公司才要签署合同但是我已经要辞职了所以也没有签署合同那我可以通过法律程序要公司为没签署合同没交纳社保负责吗

更新时间:2018-11-03 19:35:47人浏览
问题描述:
我在公司工作有五个月了这个月公司才要签署合同但是我已经要辞职了所以也没有签署合同那我可以通过法律程序要公司为没签署合同没交纳社保负责吗
11位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邹连香律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-139-1881-8359
你好,如果辞职的理由是因为单位存在未签署合同或购买保险的违法行为,可以要求单位支付经济补偿金。
2018-10-21 14:20:49
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
可主张未签合同期间的双倍工资,未交社保问题,向劳动监察大队投诉。
2018-10-21 14:44:14
张向锋律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-2193-9500
可以的,还可以要求公司因未签订合同给付双倍工资差额。
2018-10-21 16:43:44
余联刚律师 咨询我
服务地区-江苏南京·电话-139-0519-2708
协商不成的,可向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
2018-10-22 07:46:10
解焕宇律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-136-6186-4703
你好,可以委托律师处理的
2018-10-21 17:53:18
薛雨思律师
服务地区-上海上海
好,可主张未签合同期间的双倍工资。
2018-11-03 19:35:47
邢伟华律师
服务地区-上海上海
你好,如果辞职的理由是因为单位存在未签署合同或购买保险的违法行为,可以要求单位支付经济补偿金。
2018-10-25 06:47:49
范瑶律师
服务地区-上海上海
可以住在双倍工资
2018-10-22 09:59:31
邹高飞律师
服务地区-上海上海
你好,可主张未签合同期间的双倍工资。如需帮助,可以来电详询,本律师将提供专业法律服务。
2018-10-21 16:16:53
任涌律师
服务地区-上海上海
当然可以索赔。四个月工资
2018-10-21 15:23:15
韦云律师
服务地区-上海上海
可收集证据,向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
2018-10-21 15:13:42
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