解除劳动合同，年假未休完，按照劳动法赔偿几倍呢
更新时间：2018-05-28 18:30:16人浏览
问题描述：
解除劳动合同，年假未休完，按照劳动法赔偿几倍呢
7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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张向锋律师
盟
服务地区-上海上海·电话-159-2193-9500
公司违法解除劳动合同，员工可以主张双倍赔偿，应当按劳动者在本单位工作的年限支付经济补偿，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2018-05-28 16:06:01
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解焕宇律师
盟
服务地区-上海上海·电话-136-6186-4703
对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。
2018-05-28 16:13:05
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