怀孕期间公司裁员。用各种手段与各种方法开除怀孕员工
更新时间：2016-07-19 21:50:12人浏览
问题描述：
怀孕期间公司裁员。用各种手段与各种方法开除怀孕员工
9位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-湖北武汉
您好，公司这种做法是违法的，国家对孕期女职工的权益保护做出了明确的保护，如果用人单位违反规定做出非法辞退，孕期职工有权申请以下赔偿：
1. 违法解除劳动关系赔偿金：相当于2倍的经济补偿金
2.怀孕、产期、哺乳期“三期”工资
3.工资和加班工资(如有拖欠)应一并发放。建议您直接到当地劳动监察大队投诉，或者申请劳动仲裁。
2016-07-18 11:20:28
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程智华律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-132-6261-3180
您好，根据劳动法相关规定国家对孕期女职工的权益保护做出了明确的保护，如果用人单位违反规定做出非法辞退，孕期职工有权申请以下赔偿：
1. 违法解除劳动关系赔偿金：相当于2倍的经济补偿金
2.怀孕、产期、哺乳期“三期”工资
3.工资和加班工资(如有拖欠)应一并发放。
建议您可以去劳动仲裁部门去申请仲裁，维护您最合法的权益。
2016-07-18 11:54:34
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邓普云律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-191-6446-0089
您好，国家对孕期女职工的权益保护做出了明确的保护，如果用人单位违反规定做出非法辞退，您可以直接到当地劳动监察大队投诉，或者申请劳动仲裁，维护您的合法权益。要最大限度争取到自己的权益的话，欢迎来电免费咨询。
2016-07-18 12:35:47
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查琪琦律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-180-6262-1191
您好，公司做法是违法劳动法规定的，您可以直接到当地劳动监察大队投诉，或者申请劳动仲裁，维护您的合法权益
2016-07-18 12:01:58
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