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非全日制用工可以签订劳动合同也可以约定口头协议而不签劳动合同。非全日制用工也是一种合法的用工形式，一般情况下平均每天工作的时间不超过四个小时，不需要考勤，不能约
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非全日制用工要签劳动合同吗
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自用工之日起一个月内订立书面劳动合同即可。否则用人单位须向劳动者支付双倍工资。自用工之日起超过一年未与劳动者签订书面劳动合同的，视为双方已经形成无固定期限劳动合
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二、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；（二）用人单
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可以 要求
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要看是否在试用期
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施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
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劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得
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协议里具体是什么规定的
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出租车两证指的是营运出租汽车车辆专用证、出租车服务资格证即道路运输从业证，部分地区已经实现了俩证合一。两权就是出租车的车辆产权与经营权使用权。实现两权合一就是把
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物业可否收取垃圾处理费，要看业主和物业的合同约定内容。垃圾处理费，是指生活垃圾从垃圾周转站运到垃圾消纳厂所发生的费用，有别于垃圾清理费（垃圾从小区清理至垃圾周转
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先施工后签合同违法吗
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合同履行地点不明确首先以合同双方当事人的约定为准；若没有约定或约定不明确的可由双方当事人协商达成补充协议；若仍达不成补充协议的则按合同有关条款或交易习惯确定合同
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法律分析：信用卡协商分期还款申请书需要包含以下角度：1、个人信息和卡片信息。例如：真实姓名、身份证号、信用卡所属行、卡号；2、简述逾期情况：逾期时间、逾期金额、
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