劳务分包需要什么资质
导读：
劳务分包需要不同的资质标准，具体取决于分包工程的类型和规模。以下是几种常见的劳务分包所需资质：
1.木工作业分包企业资质标准。木工作业分包企业资质分为一级和二级。
（1）一级资质标准要求企业注册资本金不少于30万元，具有相关专业技术员或高级工以上的技术负责人，初级以上木工不少于20人，其中中级、高级工不少于50%等。
（2）二级资质标准则要求企业注册资本金不少于10万元，具有本专业高级工以上的技术负责人，初级以上木工不少于10人，作业人员持证上岗率100%等。
2.砌筑作业分包企业资质标准。砌筑作业分包企业资质也分为一级和二级。
（1）一级资质标准要求企业注册资本金不少于30万元，具有相关专业技术员或高级工以上的技术负责人，初级以上砖瓦、抹灰技术工人不少于50人，其中中级、高级工不少于50%等。
（2）二级资质标准则要求企业注册资本金不少于10万元，具有相关专业技术员或中级工等级以上的技术负责人，初级以上砖瓦、抹灰技术工人不少于20人等。
3.抹灰作业分包企业资质标准。
抹灰作业分包企业资质不分等级，需要满足企业注册资本金不少于30万元，具有相关专业技术员或本专业高级工以上的技术负责人，初级以上抹灰工不少于50人等条件。
需要注意的是，以上资质标准仅为参考，具体要求可能因地区、行业等因素而有所不同。
1.劳务分包主要包括木工作业、砌筑作业、抹灰作业等不同类型的分包工程。
2.每种类型的分包工程都需要相应的资质标准，以确保施工质量和安全生产。
3.木工作业分包和砌筑作业分包都分为一级和二级资质标准，而抹灰作业分包则不分等级。
4.这些资质标准的具体要求涵盖了企业的注册资本金、技术负责人资格、技术工人数量和持证上岗率、近3年完成的劳务分包合同额以及机具设备等方面。
5.在实际操作中，从事劳务分包的企业需要根据自身实际情况和分包工程的类型、规模等因素，选择相应的资质标准，并严格按照标准要求进行申请和审核。
劳务分包的法律依据主要包括相关法律法规和规定。
1.《建筑业企业资质管理规定》是劳务分包的重要法律依据之一。该规定明确了工程总承包企业的资质管理要求和程序，包括资质的申请、审核、颁发、变更和注销等方面。
2.还有《建设工程质量管理条例》等相关法律法规和规定，也对劳务分包的管理和监管提出了明确要求。
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