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上下班时间自己骑车摔倒了算工伤吗

法律快车官方整理 更新时间: 2022-10-23 11:00:50 人浏览

导读:

上下班时间自己汽车摔倒了不算工伤,对于职工上下班期间受到非本人主要责任的交通事故应当认定为工伤,工伤治疗期间的工资由用人单位按照工资待遇发放。

  上下班时间自己汽车摔倒了不算工伤,对于职工上下班期间受到非本人主要责任的交通事故应当认定为工伤,工伤治疗期间的工资由用人单位按照工资待遇发放。

  一、上下班时间自己骑车摔倒了算工伤吗

  上下班时间自己骑车摔倒了不算工伤。在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。职工有下列情形之一的,不得认定为工伤:故意犯罪的;醉酒或者吸毒的;自残或者自杀的。

  二、工伤治疗期间的工资标准

  工伤治疗期间的工资标准是按照原工资福利待遇发放。在停工留薪期内,由所在单位按月支付。

  《工伤保险条例》

  第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。

  法律快车提醒您,停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。

  三、工伤认定程序

  个人工伤认定程序如下:工伤职工或者用人单位向社会保险行政部门提出工伤认定申请,由社会保险行政部门受理工伤申请后进行审理,作出工伤认定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。

  《工伤保险条例》第十七条

  职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

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引用法条

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