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  公司有时候会拖欠工资，这让劳动者很苦恼。有的人可能会疑惑，工资拖欠多久是违法的呢？下面法律快车小编为你解答，希望能对你有所帮助。

  #劳动法

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• 拖欠工资多久算违法
  根据劳动法规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人;从规定来说,一般单位超过30天明确不发工资的即构成拖欠工资

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• 多久算拖欠工资

  只要有一次没有按时发放工资，就属于拖欠工资，劳动者可以向劳动监察部门举报。用人单位会被责令改正。根据相关法律规定，若是对

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• 拖欠工资多久就算违法

  大家在日常工作的时候，难免会遇到不顺心的事情，例如企业出现了拖欠工资的情况。那么拖欠工资多久就算违法呢？法律快车小编为你答疑解惑。

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• 拖欠工资多久才算违法

  所谓拖欠工资，就是指用人单位在规定期限内内有支付给劳动者相应的劳动报酬，一旦超过期限，就算违法。但是具体期限很多劳动者都不知道。那么，拖欠工资多久才算违法呢？今

  #劳动法

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• 中介多久算拖欠工资呀
  你好，麻烦您说的具体一些

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• 多久算拖欠工资

  如果用人单位没有正当理由超过一个月未支付工资的，算拖欠工资。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。工资至少每月支付一次

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• 拖欠工资多久可以申请劳动仲裁

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  #劳动法

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• 恶意拖欠工资多久算违法
  用人单位拖欠工资的，劳动者可以解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿。除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。

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• 咨询一下多长时间不发工资算拖欠工资。
  建议到所属劳动监察大队举报工资拖欠问题，也可直接申请仲裁

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• 中介拖欠工资多久算拖欠，可以告他
  申请劳动仲裁解决

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• 公司多久算拖欠工资，餐饮店拖欠工资多久算违法
  你好，拖欠一个月就算违法的哦。

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• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策

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• 拖欠工资多久算非法拖欠工资？
  可以去劳动局投诉

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• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行

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• 拖欠工资多久算违法
  公司只要拖欠工资就是违法的，不论时间长短。用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资，超过30天即构成拖欠工资。

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• 在给我买社保之前，公司违法吗？
  不多。你说的情况确实有，但这样的公司是违法的，你可以去劳动局告不买社保的公司。用人单位和劳动者从入职之日起建立劳动关系，一个月之内必须签订劳动合同并缴纳社保，这

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