单位办理社保流程，单位办理社保和个人办理社保的区别
导读：
单位办理社保流程首先是填写社会保险信息登记表并提交公司的营业执照原件和复印件等相关材料，由社保机构审核后领取社保卡，单位要按时足额缴纳社保费用。单位办理社保和个人办理社保的区别参保类型不同，缴费比例不同，地方限制不同和缴费基数不同。
单位办理社保流程如下：
1.填写社会保险信息登记表，提交公司的营业执照等材料；
2.由社保经办机构审核；
3.及时为职工领取社保卡或由职工本人自行领取；
4.按规定及时足额缴纳社保费用。
单位办理社保和个人办理社保的区别如下：
1.参保类型不同：公司交社保一般包括：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，简称五险。个人参加社保的只能参加养老保险和医疗保险，部分地区可以参加失业保险。
2.缴费比例不同：单位缴纳社保的部分包括，由单位和个人共同承担的：养老保险、医疗保险，失业保险，以及由单位独自缴纳的：生育保险和工伤保险。而个人缴纳社保的部分是全部由本人承担的：养老保险和医疗保险。
3.地方限制不同：单位缴纳社保不分本地或者外地，只要全日制上班均可以缴纳。个人缴纳社保须为本地人，外地只能参加职工社保。
4.缴费基数不同：单位缴纳社保的缴费基数为职工的上年度平均工资。而个人缴纳社保的缴费基数固定为高、中、低三档，供个人选择。
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