社会保险缴纳比例社保的缴费比例
导读:
在现实生活中,用人单位都会按照规定为劳动者缴纳社会保险,针对社会保险往往都是有缴费比例的,那么你知道社会保险缴纳比例社保的缴费比例?法律快车小编为大家整理了相关的法律知识,下面一起来看看吧,相信会对你有所帮助。
社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成,社保缴纳额度每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数,下面来为大家介绍大致的社保缴费比例。养老保险个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的40%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳;单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。医疗保险以北京市为例,医疗保险缴费比例(最低数为上年全市职工工资的60%):单位10%,个人2%+3元。失业保险单位1%,个人0.2%。工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间;生育保险缴费比例:单位0.8%,个人不交钱。公积金以北京市为例,公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过北京市职工平均工资的10%。
个人可以自己缴纳社保。办理方法:
(一)个人可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗)。
(二)参保条件:城镇户口或农转非户口。
(三)办理地点:当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局(劳动保障局)。
(四)个人如何缴纳社保问题中所需基本资料:户口本、身份证和复印件,2张1寸照片。
(五)缴费标准:以上一年本地社会平均工资为基础,养老缴费比例是20%,医疗约9%,目前尚有80%和100%两档可以选择。
社保包含五种保险,分别是:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。社保即社会保险,是社会保障制度的一项重要内容,是国家予以劳动者是社会保护,其中,养老保险、医疗保险、失业保险这三项由个人和单位共同承担,工伤保险和生育保险则是由单位承担。以个人参加社保,是仅限参保养老保险、医疗保险两项保障。
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